Motivul pentru care datele tale de contact nu apar in CV-ul online este acela ca aceste date sunt confidentiale pt. angajatori, iar acestia pot avea acces la ele in momentul in care vor dori sa te cheme la interviu.
Pt. a te asigura ca datele tale de contact sunt mentionate in CV, acceseaza sectiunea "Cum vad companiile CV-ul meu".
 

M 24.06.1988 necasatorit

Stagiu militar: nu

obiectiv


 

Obiectivul meu este de a-mi folosi la maxim potentialul, capatand experienta intr-un mediu tot mai profesional acumuland simultan cunostiinte noi aplicabile domeniului in care lucrez

Salariu: 1,00 EURO / luna

Beneficii: Salariu discutabil

Tip job: Full time

Departament: Human Resources/Resurse Umane/Psihologie

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Entry-Level/Primii 3 Ani Exp

Disponibil: 31.12.2009

experienta


 

INSPECTOR RESURSE UMANE 12.02.2008 - prezent 

Firma:Doosan IMGB

Oras lucru: Bucuresti

Salariu: CONFIDENTIAL

Departament: human resources/resurse umane/psihologie

Domeniu Activitate Firma: Comapanie cu renume mondial in domeniul prelucrarii otelului - 760 de angajati

Responsabilitati:

- Intocmirea de rapoarte cu privire la angajati si la activitatea lor
- Informarea angajatilor, fostilor angajati, si posibililor viitori angajati cu privire la diverse probleme si la legislatie actuala (Codul Muncii, Contractul Colectiv de munca, Legea Pensiilor)
- Efectuarea organigramei companiei
- Traducerea unor documente din si in limba engleza
- Intervievare diversi aplicanti ai posturilor vacante

Recomandari:

Managerul departamentului de Resurse Umane

Realizari:

Am contribuit la realizarea unor rapoarte in regim de urgenta, reusind impreuna cu echipa de HR sa finalizam lucrarile solicitate inainte de termen

Beneficii:

bonuri de masa


ELECTRICIAN 10.10.2005 - 10.11.2007 

Firma:Electroluca's

Oras lucru: Suceava

Salariu: CONFIDENTIAL

Departament: constructii/instalatii/amenajari

Domeniu Activitate Firma: Firma efectua instalatii electrice si bransamente si asigura functionabilitatea lor. Fiind o companie noua avea doar 10 angajati.

Responsabilitati:

In functie de locul de prestare al lucrarilor aveam indatoriri diverse precum:
- pregatirea suprafetelor pentru fixarea cablurilor electrice
- fixarea cablurilor electrice
- montarea de doze
- efectuarea legaturilor in doza
- montarea de lampi si aparate

Recomandari:

Seful de echipa si presedintele firmei

Realizari:

Am contribuit la finalizarea lucrarilor inainte de termen

Beneficii:

program flexibil


ASISITENT SOCIAL 24.05.2004 - 24.06.2007 

Firma:Emaus

Oras lucru: Suceava

Salariu: voluntar

Departament: fundatii/asociatii/ong/voluntariat

Domeniu Activitate Firma: organizatie cu profil caritabil - 20 de voluntari

Responsabilitati:

Aveam responsabilitati precum:
-impartirea de cadouri orfanilor din cadrul centrelor de plasament
- participarea la realizarea unor programe specifice destinate copiilor
- organizare diverse jocuri cu copiii
- invatarea copiilor diverse cantece
- predare lectii chitara unor copii
- consiliere copii

Recomandari:

Presedintele organizatiei

Realizari:

Am coordonat partea artistica a programului

Beneficii:

Participare la diverse instruri si posibilitatea de a aplica ce am invatat


FAIANTAR 20.06.2005 - 10.08.2005 

Firma:Betel impex

Oras lucru: Bucuresti

Salariu: CONFIDENTIAL

Departament: constructii/instalatii/amenajari

Domeniu Activitate Firma: Constructii civile si industriale

Responsabilitati:

Eram responsabil cu montarea de gresie si faianta si verificarea calitatii muncii prestate de companie

Recomandari:

Directorul executiv

Realizari:

Pe langa activitatile de baza pe care le-am realizat am mai facilitat comunicarea in limba engleza cu arhitectul (strain) (locatie America House din Piata Victoriei)

Beneficii:

Transportul catre si de la locul de munca asigurat de companie

educatie


 

Studii:

Universitatea "Dimitrie Cantemir" Facultatea de drept - 2008- 2012
Universitatea "Spiru Haret" Facultatea de psihologie - 2008-2011
Colegiul Tehnic "Samuil Isopescul" Suceava - profil tehnic, specializare tehnician in automatizari 2003 - 2007

Cursuri, atestate si premii

-diploma de inspector Resurse Umane recunoscuta de Inspectoratul Teritorial de Munca la nivel national
-atestat de utilizare a excelului, nivel avansat, certificat de Microsoft
-atestat domeniul tehnic : "tehnician in automatizari"
-participare diferite olimpiade de romana, engleza si istorie
- campionatul sah -premiant la etapa pe judet

aptitudini


 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza (avansat,avansat,avansat)

franceza (mediu,incepator,mediu)

Cunostinte PC:

cunostinte temeinice - Windows, Office, Internet
cunostiinte medii - PC Hardware, Bios
cunostiinte primare - Photoshop, Home Architect, Turbo Pascal, Fox Pro

Alte cunostinte, aptitudini sau observatii relevante pentru CVul tau

-acomodare rapida la medii diferite de lucru
-abilitatea de a lucra eficient in conditii de stres si oboseala
-abilitatea de a comunica si de a lucra usor cu oamenii
-spirit de organizare

mini interviu


 

1. Care este cea mai mare realizare profesionala de pana acum?

Cea mai mare realizare profesionala in decursul scurtei mele experiente profesionale este realizarea unui raport complex si dificil cu privire la toti angajatii firmei.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Cel mai mare esec profesional este predarea unui raport avand unele erori.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Peste 5 ani voi fi terminat facultatile de drept si psihologie si voi lucra intr-o companie renumita

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Idealul meu in cariera este sa detin functia de manager executiv intr-o companie cu renume mondial

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Jobul care mi s-ar potrivi cel mai bine este de Inspector Resurse Umane

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

Compania in care doresc sa lucrez este o companie cu multi angajati tineri, motivati, cu o distributie clara a sarcinilor dar care totusi permite o oarecare decizie personala si incurajeaza perfectionarea.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Departamentul in care lucrez si mi-ar place sa continui sa lucrez este Departamentul HR- Resurse Umane

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Printre hobbyurile mele se afla in top: muzica, cititul si sportul (tenis de masa si fotbal). Ceea ce ma motiveaza cel mai mult este dorinta de a fi cel mai bun in ceea ce fac, si spre asta doresc sa aspir. Am un stil de viata activ. Sunt o persoana ambitioasa, energica, invat repede lucruri noi, imi cunosc limitele si imi asum responsabilitati potrivit cu ele (limitele mele).